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Salary calculator

2026 연봉 실수령액표·계산기

연봉·월급과 비과세액을 입력해 4대보험·소득세 공제액을 계산하고, 연봉 3,000만~8,000만원 구간의 월 실수령액을 비교할 수 있습니다.

국민연금 근로자 부담 4.75% · 상한 659만원
건강보험 근로자 부담 3.595%
고용보험 근로자 부담 0.9%
급여 정보
만원
만원
공제 정보
명
명
기본공제 대상인 13세 이상 자녀·손자녀를 입력하세요.

소득세는 연간 과세표준과 근로소득세액공제를 이용한 추정값입니다. 실제 원천징수액은 간이세액표와 회사 급여 처리 방식에 따라 달라질 수 있습니다.

2026년 연봉표

연봉 3,000만~8,000만원 월 실수령액표

월 비과세 식대 20만원, 본인 1명, 자녀 0명, 연봉을 12개월로 나눠 지급하는 조건으로 계산했습니다.

이 페이지의 2026년 4대보험·소득세 간이식을 적용한 월 예상액
연봉월 세전4대보험소득세·지방소득세월 공제 합계월 실수령액
3,000만원2,500,000원223,500원34,823원258,323원2,241,677원
3,500만원2,916,667원263,989원61,308원325,297원2,591,369원
4,000만원3,333,333원304,478원116,439원420,917원2,912,417원
4,500만원3,750,000원344,967원171,862원516,829원3,233,171원
5,000만원4,166,667원385,456원227,487원612,943원3,553,723원
5,500만원4,583,333원425,945원286,119원712,064원3,871,269원
6,000만원5,000,000원466,434원344,751원811,185원4,188,815원
6,500만원5,416,667원506,923원403,383원910,306원4,506,361원
7,000만원5,833,333원547,413원462,014원1,009,427원4,823,906원
7,500만원6,250,000원587,902원540,801원1,128,702원5,121,298원
8,000만원6,666,667원628,391원634,612원1,263,002원5,403,664원

표는 상여·성과급 없이 매월 같은 금액을 받는다고 가정한 간이 예상치입니다. 부양가족, 자녀, 원천징수 비율, 회사의 보수월액 신고 방식에 따라 실제 급여명세서와 달라질 수 있습니다.

비과세 식대 비교

월 20만원 비과세 식대가 있으면 얼마나 달라질까요?

연봉 5,000만원 총액은 그대로 두고, 그 안에서 매월 20만원을 비과세 식대로 구분한 경우를 비교했습니다. 이 화면의 간이식에서는 월 예상 실수령액이 3,506,145원에서 3,553,723원으로 47,578원 증가합니다.

연봉 5,000만원·본인 1명·자녀 0명 기준
구분월 4대보험월 소득세·지방소득세월 공제 합계월 실수령액
비과세액 0원404,891원255,630원660,521원3,506,145원
식대 월 20만원385,456원227,487원612,943원3,553,723원
월 차이-19,435원-28,143원-47,578원+47,578원

월 20만원이 기존 연봉에 추가 지급되는 경우와 연봉 총액 안에서 식대로 구분되는 경우는 결과가 다릅니다. 식사나 음식물을 회사에서 제공받지 않는 근로자 등 비과세 요건을 충족하고, 급여명세서에 식대가 구분돼 있는지 확인하세요.

Salary FAQ

연봉 실수령액 계산 기준

어떤 공제 항목을 반영하나요?

국민연금, 건강보험, 장기요양보험, 고용보험, 소득세, 지방소득세를 반영합니다.

실제 급여명세서와 차이가 날 수 있나요?

비과세 항목, 회사 정산 방식, 간이세액표 적용 방식, 추가 공제에 따라 실제 금액과 차이가 날 수 있습니다.

계산 방법과 예시

연봉 실수령액 계산과 결과 읽는 법

계산식

월 실수령액 = 월 세전급여 - 국민연금 - 건강보험 - 장기요양보험 - 고용보험 - 근로소득세 - 지방소득세입니다. 비과세액은 과세 대상 급여에서 제외하고, 부양가족과 자녀 수는 소득세 추정에 반영합니다.

표와 내 결과가 다른 이유

위 연봉표는 본인 1명·자녀 0명·월 비과세 20만원으로 조건을 고정했습니다. 부양가족이나 자녀가 있거나 비과세액이 다르면 입력 계산기의 결과를 기준으로 비교하세요.

결과 해석

국민연금 상한과 비과세 수당, 부양가족 수, 상여 지급 방식을 확인하세요. 같은 연봉이라도 월별 상여와 원천징수 방식에 따라 급여명세서 금액이 달라질 수 있습니다.

예외와 한계

간이세액표, 회사의 원천징수 비율, 연말정산 공제, 일용·외국인 근로자, 임원 보수, 성과급과 퇴직소득은 단순 계산과 다를 수 있습니다. 실제 신고 전 급여명세서와 국세청 자료를 확인하세요.

산식·공식 자료

2026년 실수령액 계산 근거

기본 화면 산식: 월 실수령액 = 월 세전급여 − 국민연금 − 건강보험 − 장기요양보험 − 고용보험 − 소득세 − 지방소득세입니다. 근로자 부담률은 국민연금 4.75%, 건강보험 3.595%, 장기요양보험은 건강보험료의 약 13.14%, 고용보험 0.9%를 사용합니다. 자녀세액공제는 1명 25만원, 2명 55만원, 3명 이상은 55만원에 초과 1명당 40만원을 더합니다.

근로소득세액공제 한도: 총급여 1억2천만원을 넘으면 50만원에서 초과액의 50%를 차감하며, 한도는 20만원보다 낮아지지 않도록 적용합니다.

기준·최근 검토: 국민연금 기준소득월액 41만~659만원은 2026년 7월~2027년 6월 적용 · 나머지 보험료율과 자녀세액공제는 2026년 기준 · 2026년 9월 8일

소득세는 간이세액표를 그대로 조회하지 않고 연간 급여·공제를 단순화해 월 환산합니다. 식대는 비과세 요건을 자동 판정하지 않습니다. 회사의 원천징수 비율, 비과세 수당, 상여 지급 방식과 공단 신고 기준소득월액에 따라 급여명세서와 차이가 날 수 있습니다.