2027 최저임금 계산기 | 시급 10,700원·월급·주휴수당

고시 금액

2027년 최저임금은 시간당 10,700원입니다

2027년 1월 1일부터 12월 31일까지 적용되는 최저임금은 시급 10,700원입니다. 8시간 일급은 85,600원, 월 209시간 고시 환산액은 2,236,300원입니다. 2026년보다 시간당 380원, 3.7% 올랐습니다.

최저임금위원회 연도별 결정현황 기준
적용 연도	시간급	8시간 일급	월 209시간 고시 환산액	인상률
2027년	10,700원	85,600원	2,236,300원	3.7%
2026년	10,320원	82,560원	2,156,880원	2.9%

주 15·20·30·40시간 월급표

2027년 최저임금 10,700원, 주 5일·개근·월 4.345주 가정
주 소정근로시간	주 기본급	주휴수당	월 세전 예상액
15시간	160,500원	32,100원	836,847원
20시간	214,000원	42,800원	1,115,796원
30시간	321,000원	64,200원	1,673,694원
40시간	428,000원	85,600원	2,231,592원

고시 월 환산액 2,236,300원은 월 209시간을 곱한 금액입니다. 근무시간표는 월 4.345주를 적용해 40시간 기준 2,231,592원으로 계산되므로 두 금액에는 4,708원 차이가 납니다. 주휴수당은 주 15시간 이상이라는 조건 외에도 소정근로일 개근 등 실제 근무 조건을 확인해야 합니다.

계산 방법과 예시

주휴수당까지 계산하는 방법

화면 계산식

주 기본급은 시급 × 하루 근무시간 × 주 근무일수입니다. 주휴시간은 주 15시간 이상일 때 주 40시간에 비례해 최대 8시간으로 계산하고, 월 환산은 입력한 주수(기본 4.345주)를 적용합니다.

2027년 시급 10,700원 예시

주 40시간: 주 기본급 428,000원, 주휴수당 85,600원, 월 세전 2,231,592원
주 20시간: 주 기본급 214,000원, 주휴수당 42,800원, 월 세전 1,115,796원
주 14시간: 이 계산에서는 주휴수당 0원, 월 세전 650,881원

주휴수당 확인 조건

주 15시간만 충족한다고 자동으로 확정되는 것은 아닙니다. 근로계약의 소정근로일, 개근 여부, 근무표와 유급 처리 범위를 함께 확인해야 합니다.

결과에 포함되지 않는 항목

야간·연장·휴일근로수당, 수습기간 적용, 4대보험의 실제 보수월액과 세금은 자동 판정하지 않습니다. 공제율과 간이세금은 사용자가 입력한 비율만 반영합니다.

계산 기준·자료 출처

2026·2027 최저임금과 주휴수당 적용 기준

산식: 주 기본급 = 시급×하루 근로시간×주 근무일수. 주 15시간 이상이고 주휴 포함을 선택하면 주 소정근로시간을 40시간에 비례해 최대 8시간의 주휴시간으로 환산합니다. 월 세전액은 주 급여×입력 주수(기본 4.345), 실수령액은 입력 보험·세금 비율을 차감합니다.

공식 기준: 최저임금위원회 결정현황 기준 시간급은 2026년 10,320원, 2027년 10,700원입니다. 2027년 금액은 2027년 1월 1일부터 적용됩니다. 주휴 발생 여부에는 소정근로일과 개근 등 추가 조건이 있어 입력 시간만으로 법적 지급액을 확정하지 않습니다.

최근 검토: 2026년 9월 8일. 보험·세금은 사용자가 입력한 합산 비율만 적용합니다. 임금명세서와 근로계약서의 실제 산정이 우선합니다.